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成都人力资源管理师考哪些科目?

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学费:0元
优惠价:0元
学时:
授课机构:本校
上课地点:
交通路线:
师资力量:
有效期至:长期有效
最后更新:2017-02-08 10:57
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 人力资源管理师考试分四个级别,分别为:一级、二级、三级、四级,各级别考试科目如下:

 

人力资源师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目。

 

 

人力资源管理师二级和一级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。

《理论知识》的题型是单项、多项选择题;而《技能操作》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等;《综合评审》是包括论文和论文答辩。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

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